女青一直重視讓女性充權發展，希望提昇年輕女性於兩性平等的意識及對性別議題之了解，培養獨立思考及解決問題的能力，增強溝通技巧、領導才能等軟實力，進而栽培年輕女性成為社會領袖。「香港女聲」正是為此而設的培育計劃，過往十多年舉辦了四屆。與時並進，本會今年作出改革，並重新定名為「香港女聲Glocal Y」，意謂「Think Global. Act Local.」，希望培育更多關心社會議題、勇於發聲的年青女性領袖。
七月初，Glocal Y顧問團接見了廿多位年青女性，聆聽她們對個人、社會和國際事務的了解和展望。最後，十五位參加者通過面試，獲邀參與歷時一年的訓練。
Glocal Y的開幕活動三天兩夜領袖訓練營已於八月圓滿舉行。三日的活動讓參加者深入認識女青歷史與發展，更透過與三位來自不同國家的世界女青人員進行即時網上對談，認識不同地域的女青故事。除此以外，女青更有幸邀請到多位嘉賓及女青代表到場分享，包括黃元山先生、黃岳永先生、鍾宛之女士、許德城先生、李綺華女士及李雯珊女士，探討「青年人向上流動及社會參與」、「善用社交媒體為社會議題發聲」、「在跨文化成長下體現性別公義」，以及女青文化等議題和個人成長與表達。
Glocal Y參加者將於未來的日子參與其他體驗及訓練，如專題工作坊、影子工作實習、另類工作體驗、學習政策倡議、體驗應用社交平台發聲等，更有機會於明年前往海外參與聯合國婦女地位會議及海外交流團。女青期望Glocal Y能醞釀及拓展成為一個持續的年青女性發聲平台，讓參加者繼續參與及推行與時並進的發聲項目和社區活動，領導社會改變。